Seminarziele:

• Berechnung von Vergütungen
• Einweisung von Personalfällen (Regelfälle) an die Zentrale Gehaltsabrechnungsstelle (ZGASt)
• Umgang mit dem Handbuch Kirchliches Anstellungsrecht und Recht der Evangelischen Landeskirche in Württemberg (Gesetzessammlung)

Inhalt:

• Übersicht über kirchliche Strukturen und Gremien
• Einführung in KAO
• Einstellungsvoraussetzungen
• Arbeitsverhältnis
• Beschäftigungszeit
• Vergütung nach KAO
• Tarifvertrag für den Sozial- und Erziehungsdienst (SuE) und P (Pflege) -Tarif
• Eingruppierung und Stufenfestsetzung und Eingabe an ZGAST
• Brutto- und Nettovergütung
• Geringfügige und kurzfristige Beschäftigungen in Grundzügen
• Urlaub und Arbeitsunfähigkeit in Grundzügen
• Biostoffverordnung und Führungszeugnis
• Mitarbeitervertretung

Zielgruppe:

• Personalsachbearbeiter
• Dienststellenleitende im Personalwesen

Status: Anmeldung möglich

Kursnr.: 25VP-P111

Beginn: Mo., 10.11.2025, 09:00 Uhr

Ende: Mi., 12.11.2025, 15:30 Uhr

Dauer: 3 Termine

Kursort: Bad Boll, Ev. Akademie

Gebühr: 540,00 €
Standard-Gebühr mit Vorabendanreise: 630,00 €